近期，七屆市委第七輪巡察整改階段性任務已經(jīng)完成。根據(jù)巡察工作有關規(guī)定，4個市直單位黨組織和8個縣（市、區(qū)）人民法院黨組已通過單位網(wǎng)站全文公開巡察整改進展情況，現(xiàn)摘要刊登如下。
市婦女聯(lián)合會黨組
針對“改革創(chuàng)新不夠有力，基礎建設存在短板”問題，舉辦基層婦聯(lián)領頭雁培訓班專題輔導群團改革工作，跟蹤指導基層婦聯(lián)開展“破難行動”，做好掛、兼職副主席配備和換屆選舉等工作，推動“四新”領域婦聯(lián)組織建設；加快推進婦女兒童發(fā)展綱要規(guī)劃重難點指標達標任務落實，繼續(xù)開展援助孤貧兒童活動，組織公益微課、反家暴日暨普法宣傳等系列活動，與多部門建立維護婦女兒童權益工作聯(lián)動機制。
針對“主體責任不夠實，機關建設有疏漏”問題，將黨建主體責任內(nèi)容列入議事決策制度，嚴格開展民主評議黨員工作，加強下屬單位黨建工作的督促指導，對人事檔案和2017年以來干部選拔工作開展“回頭看”；加強意識形態(tài)風險點預判，健全網(wǎng)頁信息發(fā)布審核程序；嚴格執(zhí)行黨風廉政建設責任制，加強出國（境）證件管理，修訂保密工作規(guī)定，聯(lián)合市紀委監(jiān)委等部門舉辦“忠誠立家風行動”教育活動，規(guī)范財務支出報銷手續(xù)和固定資產(chǎn)管理。
中共梅州市委黨校
針對“政治意識樹立不牢，落實黨校姓黨總要求存在不足”問題，抓實政治理論學習，建立領導干部上講臺制度，利用黨員教育基地開發(fā)現(xiàn)場教學點，打造八門具有梅州特色的黨性教育課程，舉辦“用學術講政治”專題研修班，出臺科研管理制度，加強對縣（市、區(qū)）黨校和鎮(zhèn)街黨校的指導。
針對“發(fā)揮意識形態(tài)主陣地作用不夠，人才隊伍建設有差距”問題，落實意識形態(tài)工作責任制，修訂完善考核指標內(nèi)容，嚴格把好教學過程中涉意識形態(tài)工作的審核關，安排意識形態(tài)專題授課；制定并實施引進“急需緊缺人才”計劃和教師培養(yǎng)計劃，選派教師參加省委黨校骨干教師理論研修班學習，落實校委班子成員與專職教師“結對子”制度。
針對“落實黨風廉政建設責任不到位，執(zhí)行財經(jīng)紀律不嚴格”問題，嚴格落實黨風廉政建設責任制, 動態(tài)梳理部室廉政風險點，成立機關紀委，開展以案示警教育活動；制定采購管理辦法，嚴格把關基建工程項目，加大對審計問題的整改力度。
市供銷合作社黨組
針對“落實上級政策不到位，擔當精神不足”問題，推進新型鄉(xiāng)村助農(nóng)服務示范體系建設，積極開展農(nóng)資農(nóng)技、涉農(nóng)保險和融資貸款等服務，參與農(nóng)業(yè)面源污染治理，拓寬梅州特色農(nóng)副產(chǎn)品銷售渠道，推動農(nóng)產(chǎn)品冷鏈物流骨干網(wǎng)建設項目和主動服務省級現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)園建設；妥善化解債務風險，清理干部在企業(yè)兼職問題，完善社有企業(yè)管理機制，制訂企業(yè)人才培養(yǎng)發(fā)展計劃。
針對“抓黨建工作不力，紀律意識不強”問題，建立黨建工作掛點聯(lián)系點，制訂組織生活會制度，完成黨支部換屆選舉工作，加強對下屬基層黨組織工作指導，規(guī)范干部人事檔案管理和歸集工作；制訂意識形態(tài)線上線下突發(fā)事件應急預案,建立意識形態(tài)風險排查機制和風險隱患清單臺賬；加強黨風廉政教育和廉政風險排查力度，嚴格執(zhí)行抓早抓小談話提醒制度，加強財政專項資金監(jiān)督管理。
市大埔韓江高陂水利樞紐工程建設管理處
針對“思想建設不夠嚴實，履職為民有差距”問題，規(guī)范中心組學習，完善“三會一課”制度，制定民主生活會工作細則，豐富主題黨日活動，聯(lián)合開展“共駐共建”活動；強化意識形態(tài)工作領導權，完善意識形態(tài)工作風險防控制度；深入開展調(diào)研解決工程建設中存在的難點問題，改善工地現(xiàn)場的安全文明施工環(huán)境，協(xié)調(diào)大埔縣加快水庫周邊道路建設和村道修復工作，督促施工單位解決附近村道排水問題，全力加快推進征地拆遷和移民安置各項工作。
針對“落實黨廉責任不夠到位，紀律意識不夠強”問題，抓好黨廉責任制落實，制定黨風廉政建設主體責任清單，出臺談話提醒實施方案，嚴格按PPP特許經(jīng)營協(xié)議加強用車管理，將超編車輛上交至市機關事務管理局處理，修訂施工補助及伙食補助標準，完善項目招投標制度，制定工會經(jīng)費收支管理實施細則，杜絕超額使用現(xiàn)金現(xiàn)象。
梅江區(qū)人民法院黨組
針對“政治意識有待加強，踐行‘司法為民’存在差距”問題，制定加強黨的政治建設實施方案，扭轉“重業(yè)務輕政治”思想；出臺員額法官績效考評辦法，院領導主動承辦要案難案，規(guī)范法官助理聘用，開展案件定期研判和質(zhì)量評查，加大案件執(zhí)行力度，核查并清理執(zhí)行款，規(guī)范司法救助審批程序，加強掃黑除惡工作研判，及時通報“六清”及案件審理情況。
針對“思想建設薄弱，組織建設弱化和虛化”問題，嚴格執(zhí)行理論中心組學習制度和“第一議題”制度，深入推進模范機關創(chuàng)建活動；加強意識形態(tài)工作領導，建立重大敏感案件工作機制，防范化解重大風險；堅持以黨建帶隊建促審判，提高黨建主業(yè)意識，規(guī)范黨內(nèi)組織生活；規(guī)范干部選拔任用工作，注重加強后備干部隊伍建設。
針對“紀律建設不夠重視，工作作風不實”的問題，嚴格落實黨風廉政建設主體責任，規(guī)范談心談話工作，開展警示教育活動，規(guī)范車輛管理，嚴格執(zhí)行政府采購、公務卡使用等財務管理規(guī)定，清退超標準報銷費用和違規(guī)發(fā)放補助補貼等資金。
梅縣區(qū)人民法院黨組
針對“政治意識不強，黨組領導核心作用發(fā)揮不充分”問題，強化黨組領導核心作用，落實內(nèi)設機構改革部署要求，加強對重大案件的分析研判，開展案件質(zhì)量評查，有效化解執(zhí)行信訪問題，建成一站式訴訟服務中心，輪排特邀調(diào)解員參與訴前聯(lián)調(diào)工作。
針對“思想建設滯后，組織建設不夠扎實”問題，落實“第一議題”制度，認真開展黨組理論學習中心組學習討論和調(diào)查研究工作；建立健全意識形態(tài)風險應對預案和輿情事件清單臺賬制度，強化意識形態(tài)工作責任考核和責任追究；加強基層黨建工作，推動黨組織建設規(guī)范化發(fā)展，加快后備干部儲備和年輕干部的培養(yǎng)，規(guī)范干部選拔任用工作。
針對“從嚴治黨主體責任履行不到位，作風不扎實”問題，健全廉政風險防控機制，扎實開展談話提醒，全面清退違規(guī)發(fā)放的各類津補貼；加強執(zhí)行款物管理，對歷年來未及時發(fā)放的執(zhí)行款進行清理，規(guī)范救助金發(fā)放，集中開展“保障農(nóng)民工工資支付夏季專項行動”“南粵風暴”等專項活動。
興寧市人民法院黨組
針對“政治引領不夠強，司法為民有差距”問題，加強政治學習，建立“第一議題”制度，嚴格執(zhí)行民主集中制，推進“兩學一做”學習教育和“不忘初心、牢記使命”主題教育常態(tài)化制度化，加強意識形態(tài)工作；修訂員額法官辦理案件規(guī)定，執(zhí)行院庭長帶頭主辦重大疑難復雜案件，健全錯案責任追究機制和倒查問責機制，打好年底清案攻堅戰(zhàn)，加強對執(zhí)行工作調(diào)研督導，規(guī)范執(zhí)行案款管理，清理支付執(zhí)行款。
針對“管黨治黨寬松軟，崗位風險凸顯”問題，開展辦案作風問題專項整治，清理整改超標辦公用房，規(guī)范公務接待，對不規(guī)范的培訓教育活動進行集中清查，清退違規(guī)發(fā)放的各類補貼；清理無預算撥款，嚴格執(zhí)行公務卡結算和報銷審批手續(xù)，規(guī)范固定資產(chǎn)管理。
針對“組織建設不扎實，選人用人待提高”問題，規(guī)范黨支部建設和人員配置，嚴格黨費收繳管理，完善黨員活動室管理制度，積極開展主題黨日活動；建立“568”干部輪崗交流機制，有序推進干部多崗位鍛煉，優(yōu)化隊伍梯次結構。
平遠縣人民法院黨組
針對“政治建設統(tǒng)領不足，貫徹司法為民理念不到位”問題，強化對審判工作的監(jiān)管，定期聽取重大敏感案件匯報，加強案件質(zhì)量評查和結果運用，開展案款發(fā)放專項清理，強化刑事罰沒款案件的執(zhí)行力度；充實立案庭人員力量，推進兩個“一站式”建設，加快系統(tǒng)平臺對接，建立多元解紛機制，規(guī)范案件送達告知工作。
針對“思想建設基礎未夯實，組織建設滯后”問題，建立黨組會“第一議題”制度，深化模范機關建設，建立意識形態(tài)工作責任追究機制，強化意識形態(tài)風險防范；開展支部換屆選舉和設立黨小組工作，規(guī)范組織生活，嚴格執(zhí)行干部提拔任用規(guī)定，配齊內(nèi)設機構正副職，開展檔案清查工作。
針對“作風建設不嚴不實，監(jiān)督管理存在風險漏洞”問題，排查崗位廉政風險，清理超標辦公用房，加強法院工作人員“八小時以外”監(jiān)管和家風建設，制定領導干部“九不準”“八必問”，規(guī)范廉政檔案申報、出國（境）證件等管理，嚴格審核把關公務接待，加強財務管理，清理清退超標準報銷費用及違規(guī)領取津補貼。
蕉嶺縣人民法院黨組
針對“黨組作用不突出，意識形態(tài)領域風險防范不夠”問題，修訂完善黨組工作規(guī)則和議事規(guī)則，嚴格執(zhí)行“三重一大”決策制度；加快智慧法院建設，深化與各部門重大復雜案件協(xié)調(diào)工作機制，預防化解各類重大風險，強化普法宣傳；定期開展意識形態(tài)專題研判，將防范意識形態(tài)風險隱患納入日常庭務管理，加強輿情監(jiān)測應對和處置工作。
針對“司法為民有差距，主責主業(yè)未盡職”問題，加強業(yè)務學習培訓和審判工作指導，制定審判規(guī)范化工作指引，建立案件質(zhì)量監(jiān)督管理機制，不定期對審判、執(zhí)行案件質(zhì)量進行專題研判，完善執(zhí)行款物管理，集中清理執(zhí)行款，加大“失信+輿論”雙懲戒機制的曝光力度，開展涉訴信訪積案清零專案行動。
針對“管黨治黨不嚴實，機關建設存在薄弱環(huán)節(jié)”問題，壓實“一崗雙責”，組織開展廉政約談，開展機關作風檢查，督促落實個人有關事項報告、任職回避等制度，規(guī)范財務和檔案資料管理；強化紀律作風教育，加大整治形式主義、官僚主義作風力度。
大埔縣人民法院黨組
針對“黨的政治建設不嚴不實，履職盡責有差距”問題，制定了加強黨的政治建設工作計劃，組織開展政治學習專題宣講；規(guī)范案件分配機制管理，落實改判、發(fā)回重審案件通報機制，開展訴訟費、罰金和違法所得追繳工作，加強審委會對案件的指導和監(jiān)督作用，完善立案、收費查詢和網(wǎng)上調(diào)解等網(wǎng)上在線服務功能，加大庭審直播力度，完善制度匯編。
針對“組織建設薄弱，落實意識形態(tài)工作責任制不夠到位”問題，加強黨員日常管理，規(guī)范黨員發(fā)展程序，嚴格執(zhí)行黨務公開制度；加快隊伍人才建設梯次培育，推進干部輪崗、轉崗交流，嚴格管理臨聘人員；建立意識形態(tài)“三同步”工作機制，提高意識形態(tài)輿論安全管控能力。
針對“從嚴治黨不嚴，存在違反中央八項規(guī)定精神”問題，組織廉政風險排查，加強日常紀律作風督察和因私出國（境）管理，規(guī)范信訪工作流程，實行公務用車“一車一卡”管理，嚴格執(zhí)行政府采購工作規(guī)定和報銷審批制度，對虛報午餐補助、違規(guī)領取津補貼等資金進行清退。
豐順縣人民法院黨組
針對“黨組政治引領作用不突出，審判執(zhí)行欠規(guī)范”問題，強化黨組政治領導責任，調(diào)整內(nèi)設機構職能和領導分工，規(guī)范院庭領導審判管理和監(jiān)督職責，建立審判態(tài)勢分析和通報機制，加強案件執(zhí)行管理，全面清查執(zhí)行款，嚴格執(zhí)行文書送達程序。
針對“組織建設不扎實，隊伍建設待加強”問題，重新調(diào)整劃分黨小組，開展黨務知識培訓，對“三會一課”虛假應付問題深刻檢視剖析；定期分析研判意識形態(tài)領域情況，制定《網(wǎng)絡安全工作責任制實施辦法》等7個制度，強化陣地建設；注重年輕干部培養(yǎng)，加強干部交流輪崗。
針對“紀律作風建設不嚴格，項目管理存在廉政風險”問題，加強司法警察隊伍作風建設，進一步規(guī)范庭審執(zhí)法行為，強化案卷、贓物、證物等保管措施，規(guī)范外來公文處理、印章使用、訴訟卷宗等管理，加強檔案室保密措施，完善工會經(jīng)費的撥付規(guī)定及上繳手續(xù)，規(guī)范固定資產(chǎn)管理，強化建設工程項目等采購和監(jiān)管。
五華縣人民法院黨組
針對“踐行司法為民宗旨有差距，意識形態(tài)工作不夠重視”問題，統(tǒng)籌解決案多人少矛盾，完善案件、庭審和法律文書“三評查”制度，組織干警學習新時代“楓橋經(jīng)驗”，確定網(wǎng)上立案工作流程、工作時限等具體事項，完善立案審理送達機制；制定意識形態(tài)風險隱患點應對辦法，完善網(wǎng)站管理辦法。
針對“組織建設不重視，選人用人不規(guī)范”問題，嚴格執(zhí)行組織生活制度，規(guī)范黨日活動和工會活動的開展，加強黨費收繳管理；擇優(yōu)配齊員額法官和空編崗位，補充完善中層副職干部檔案材料。
針對“落實中央八項規(guī)定精神不到位，執(zhí)行財經(jīng)紀律不嚴格”問題，對廉政風險點分層級實施監(jiān)控管理，組織開展警示教育，嚴格落實考勤制度，加強對基層法庭管理的督導檢查，開展司法作風問題專項整治活動，規(guī)范預算資金支出，清退違規(guī)多發(fā)應休未休年假補貼。
（來源：梅州市委巡察辦）
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